第204章 应接不暇的检查组
田书记心花怒放，随着鲁部长再上一步，自己的仕途也将再次稳固，再干这一届市委书记也将是板上钉钉，没跑了！以至于回到房间后还多喝了几杯。
谢南回到酒桌，原本就以谢南为中心的酒局，再次掀起高潮，在座的各位都明白，谢南表现出来的谦虚低调，那都是谢南刻意而为之，这仅仅是冰山一角！
第二天谢南便正式回归工作状态。到方志军办公室消了假，方志军说道：“年底了，最近路局下来的检查组很多，各个口的都有，大家暂时就不要添乘检查了，安心在家迎接检查组就好了，缺了谁都不好，好像咱们不重视似的。”
“好的段长，近期工作就以迎接检查组为主，我分管的那块，我嘱咐他们一下，把缺少的部分填平补齐，力求完美。”谢南说道。又和和方志军聊了一会儿才离开。
2007年，是铁道部撤销分局后，由铁路局直管站段的第二年，铁路局对各站段的把控能力在不断增强，具体体现在最重要的三个方面，一是安全管理方面。逐步制度体系完善，铁道部要求全路各单位集中力量对安全管理制度进行全面修改、补充和完善，普遍建立健全了一整套较为完善的安全管理制度体系，使铁路局对站段安全管理有了更规范的依据。加强现场控制，各基层站段改进现场控制手段，积极探索加强异地车间、班组安全管理的有效方法，通过合理调配生产资源，建立新型劳动组织和作业方式，提升了对现场安全的把控能力；二是计划管理方面。资金的运用不断提高。铁道部出台相关指导意见，要求铁路局计划管理部门面向基层，提高资金的运用效益，快速解决基层运输安全生产紧迫问题。通过建立计划应急管理机制等措施，强化了对计划项目的执行管理，提高了资金使用效率和对站段计划管理的把控；三是人员管理方面。彻底明确管理职责。铁道部明确了铁路局和站段安全管理职责，站段承担起现场安全管理的主体责任，同时突出专业管理，构建起逐级负责、分工负责、专业负责、岗位负责的安全责任体系，使铁路局对站段人员的管理更加清晰、有序。强化干部监督管理。进一步规范安全管理，要求坚持领导干部添乘机车检查制度，解决管理夹层、“一段多制”问题，规范站段安全管理落实机制，切实消除站段安全管理宏观化、机关化的不良倾向，提高站段管理水平，从而加强了铁路局对站段干部的管理和监督。
抓好抓强安全，以一级看一级、一级抓一级，一级控制好一级上，强化现场作业安全，严控人身安全，在绝对把控好财权和人权的基础上，对铁道部、铁路局、基层站段三级管理上实现突破。
铁局路通过不断的调研、走访、检查、开展各种活动来实现对各个站段的了解、把控，从而在源头上实现更好的掌控全局。年终对各项工作的验收检查，就是其中一个重要手段。
正如方志军所说的一样，铁路局党办一行4人，下午一上班，就来到青州客运段例行检查。
带队的是党办副主任邵新杰，党办工作人员徐正双，组织部部员付本政、宣传部部员刘铮。这个检查组是铁路局党委对青州客运段党委整体工作的一个检查，来的人员虽然级别不高，但是检查的工作却非常全面，段党委非常重视，把检查组成员和段班子成员召集在一起召开了一个见面会，检查组成员自我介绍一番后，党办副主任邵新杰说明了这次要检查的重点，不听取工作汇报，直击现场，对口检查，查阅基础资料。
然后又说了一下几个人的分工，党办徐正双，检查党委的文书工作，行文是否规范、党委会会议记录、党委开展的活动情况、关工委工作情况等等；组织部付本政检查基层车间党建工作的开展情况、组织生活会情况、党委会会议记录、选人用人制度执行情况、党支部“三会一课”开展情况等等；宣传部刘铮检查党委中心组学习情况、领导班子成员个人中心组学习笔记、宣传阵地情况、基层党支部开展工作情况等等。说白了就是党委的全部工作，都在这次检查之中。
这里对“关工委”作一下解释。“关工委”它的全称叫关心下一代工作委员会，职责主要包括组织和动员离退休老同志以及社会各界力量，参与关心下一代工作，建立健全工作网络和组织体系。对青少年进行思想政治教育、道德品质教育、法制教育、爱国主义教育等，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观。通过组织开展各种主题教育活动、讲座、报告等形式，用社会主义核心价值观引领青少年健康成长。组织家长学校、家庭教育讲座等，促进家庭、学校、社会教育的有机结合。
原来每个基层站段都有这级组织，由退了休的1名或是2名班子成员承担着工作任务，现在越来越淡化了。
会后，宣传助理就把班子成员的中心组学习笔记收走了，检查组成员也都分头寻找自己对口负责的人员，进行检查了。
谢南回到办公室，打电话把胡小海和彭宏都叫到自己办公室，对他俩分管的工作提出了要求，一是做好总结，把未达到要求的工作填平补齐，二是做好迎检工作，三是做好迎检的接待工作。谢南刚才在会议室看到，党办的工作人员甚至都没给检查组成员倒一杯热茶。
彭宏得到命令后，转身离开，回去准备了。胡小海则把已经写好的年终总结双手递给谢南，谢南压压手，示意胡小海坐下，谢南自己点着一支烟后，把烟盒递给胡小海，独自看起来年终总结。